Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Testēšanas vadītājs
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu un motivētu Testēšanas vadītāju, kurš pievienosies mūsu komandai un palīdzēs nodrošināt augstas kvalitātes programmatūras risinājumu izstrādi. Šajā amatā Jūs būsiet atbildīgs par testēšanas stratēģijas izstrādi, testēšanas komandas vadību, kā arī ciešu sadarbību ar izstrādes, produktu un projektu vadības komandām. Jūsu galvenais uzdevums būs nodrošināt, ka visi produkti tiek piegādāti ar augstāko kvalitāti, atbilstoši uzņēmuma standartiem un klientu prasībām.
Testēšanas vadītājs plāno un organizē testēšanas aktivitātes, izstrādā testēšanas plānus, izvēlas piemērotākās testēšanas metodes un rīkus, kā arī analizē testēšanas rezultātus un sagatavo atskaites. Jums būs jānodrošina, ka testēšanas process ir efektīvs, atkārtojams un dokumentēts, kā arī jāveicina automatizētas testēšanas ieviešana un uzlabošana. Būtiska ir arī spēja identificēt un novērst riskus, kas var ietekmēt produkta kvalitāti vai piegādes termiņus.
Lai gūtu panākumus šajā amatā, Jums jābūt ar spēcīgām komunikācijas un vadības prasmēm, kā arī pieredzei testēšanas jomā, tostarp manuālajā un automatizētajā testēšanā. Jums jāspēj strādāt dinamiskā vidē, pielāgoties mainīgām prasībām un efektīvi sadarboties ar dažādām komandām. Mēs piedāvājam konkurētspējīgu atalgojumu, profesionālās izaugsmes iespējas un draudzīgu darba vidi.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izstrādāt un ieviest testēšanas stratēģijas un plānus
- Vadīt testēšanas komandu un koordinēt tās darbu
- Izvēlēties un uzturēt testēšanas rīkus un vidi
- Sadarboties ar izstrādes un produktu komandām
- Uzraudzīt testēšanas progresu un kvalitāti
- Analizēt testēšanas rezultātus un sagatavot atskaites
- Ieviest un uzlabot automatizēto testēšanu
- Identificēt un pārvaldīt testēšanas riskus
- Nodrošināt testēšanas dokumentācijas atbilstību standartiem
- Veicināt labās prakses ieviešanu testēšanā
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība informācijas tehnoloģijās vai līdzīgā jomā
- Vismaz 3 gadu pieredze testēšanas jomā
- Pieredze testēšanas komandas vadībā
- Zināšanas par testēšanas metodoloģijām un rīkiem
- Pieredze ar automatizēto testēšanu (piemēram, Selenium, JUnit)
- Spēja analizēt un interpretēt testēšanas rezultātus
- Labas komunikācijas un sadarbības prasmes
- Spēja strādāt dinamiskā un mainīgā vidē
- Angļu valodas zināšanas vismaz vidējā līmenī
- Sertifikācija (piemēram, ISTQB) tiks uzskatīta par priekšrocību
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir Jūsu pieredze testēšanas komandas vadībā?
- Kādus testēšanas rīkus un metodoloģijas Jūs esat izmantojis?
- Vai Jums ir pieredze ar automatizēto testēšanu?
- Kā Jūs nodrošināt testēšanas kvalitāti un efektivitāti?
- Kā Jūs risināt konfliktus starp testēšanas un izstrādes komandām?
- Vai Jums ir pieredze ar Agile vai Scrum metodoloģiju?
- Kā Jūs sekojat līdzi jaunākajām tendencēm testēšanā?
- Vai Jums ir kāda testēšanas sertifikācija?
- Kā Jūs organizējat testēšanas dokumentāciju?
- Kā Jūs motivējat savu komandu?
